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Carrières

Transcendez l'expérience de travail au quotidien. Work inspired.

Manager Développement logiciel senior - bilingue

Endroit:

Montreal - Quebec - Canada

Fonction:

Ingénierie

No. réf. :

201703288
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Description

Kronos recrute un Manager Développement logiciel senior pour rejoindre son centre d'excellence à Montréal et l'équipe du nouveau produit, Workforce Dimensions - Scheduling (WFD). Vous ferez partie d'une équipe de premier plan dans le développement de logiciels d'entreprise pour la gestion et la planification de la main-d'œuvre.
En vous joignant à l'équipe de gestion de WFD - Scheduling vous serez chargé de coacher une équipe de développeurs en mode distribué. Le candidat idéal doit être à l'aise et motivé par la résolution de problèmes logiciels complexes.

Responsabilités :

• Coacher et développer une équipe de développeurs logiciels expérimentés (supervision directe de développeurs java et JS/angular locaux) pour notre dernier-né des logiciels /produits
• Diriger et supporter le processus de développement logiciel agile (scrum) à l'aide de plusieurs Scrum Masters dédiés et PO
• Être responsable de l'efficacité de l'équipe de projet et de son évolution dans un mode autogéré via le coaching et la collaboration avec l'équipe Scrum locale
• Collaborer activement avec d'autres groupes dans différentes régions géographiques afin d'atteindre le succès et éviter les obstacles organisationnels
• Travailler étroitement avec le directeur principal de l'ingénierie de Montréal, le directeur de l'assurance qualité, le directeur gestion programme, les architectes locaux pour planifier et livrer en temps et en heure des projets de développement de haute qualité et assurer un ownership collectif des solutions
• Mettre en place de meilleures pratiques en développement logiciels
• Comprendre les implications techniques des problèmes / obstacles et définir les orientations de manière efficace
• Recruter de nouveaux employés et assurer l'amélioration professionnelle, la progression et la formation des employés grâce à des initiatives efficaces de coaching et d'apprentissage. Vous serez soutenu par le recruteur & la partenaire d’affaire RH local
• Faire partie d'une culture créative où les gens adoptent le changement et l'innovation

Qualifications

Votre profil :
• 5 à 8 ans d'expérience minimum dans un rôle de gestion d’équipe développement logiciel (Java / JavaScript), incluant la gestion d'équipes distantes / offshore
• Solides compétences en leadership, en gestion du changement et en coaching
• Bilingue anglais-français
• Baccalauréat en ingénierie / informatique ou expérience équivalente
• Expérience dans la création d'un produit d'entreprise pour de nombreux clients
• Doit avoir dirigé plusieurs projets du début à la fin
• Doit être expérimenté dans un environnement Agile (Scrum)
• Est capable de résoudre des problèmes et des situations diverses, complexes
• Personnalité dynamique, excellentes compétences interpersonnelles, bon réseauteur, facilitateur.

Atout:
• Expérience avec le Cloud, expérience logicielle en architecture multicouches.

Profil de l'entreprise

Libérez votre esprit d’initiative dès que vous devenez un Kronien.

Vous désirez faire partie d’un groupe d’élite composé de professionnels hautement qualifiés? Nous pensons que nos employés forment un groupe spécial de personnes talentueuses, dynamiques et innovantes. C’est pourquoi nous nous désignons sous le nom de « Kroniens »

Vous désirez faire partie d’un groupe d’élite composé de professionnels hautement qualifiés? Nous pensons que nos employés forment un groupe spécial de personnes talentueuses, dynamiques et innovantes. C’est pourquoi nous nous désignons sous le nom de « Kroniens ». Pour les Kroniens, il n’y a pas que le travail qui compte. Nous reconnaissons aussi l’importance de maintenir un juste équilibre entre vie professionnelle et personnelle. En fait, c’est de rigueur! Qu’importe le poste que vous occupez à Kronos, vous êtes un Kronien. Et nous voulons que vous ayez la possibilité d’améliorer votre vie et celle des autres, au travail et ailleurs. Voulez-vous en savoir plus sur notre culture d’entreprise ? Suivez-nous sur Twitter @Work4Kronos #MyWorkInspired

Kronos est le leader mondial en solutions infonuagiques de gestion des effectifs et du capital humain. Les applications de gestion des effectifs de Kronos adaptées aux divers secteurs d’activités sont spécialement développées pour les commerces, les fournisseurs de soins de santé, les établissements d’enseignement et les organismes gouvernementaux de toutes tailles. Des dizaines de milliers d’organisations – incluant la moitié des organisations Fortune 1000® - et plus de 40 millions de personnes réparties dans plus de 100 pays utilisent une solution Kronos chaque jour.

Égalité d'accès à l'emploi

Kronos est fière d’être un employeur souscrivant au principe de l'égalité d'accès à l'emploi et s’engage à maintenir un environnement de travail diversifié et inclusif. Tous les candidats qualifiés seront pris en compte pour les emplois sans égard à la race, la couleur, la religion, le sexe, l’identité ou l’expression sexuelles, l’orientation sexuelle, l’origine nationale, l’incapacité physique ou mentale, l’âge, ou tout autre motif protégé par la loi locale, provinciale ou fédérale.